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La provincia realizó un nuevo ofrecimiento de mejora salarial a los trabajadores de la salud

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La propuesta incluyó un aumento del 18% total, dividido en dos tramos, con una cláusula de ajuste automático. De este modo, los profesionales que ingresan pasarán a cobrar en agosto $ 21.878.

Los ministros de Trabajo y Seguridad Social, Julio Genesini, y de Salud, Andrea Uboldi, encabezaron este miércoles un nuevo encuentro de la paritaria de salud en la que el gobierno provincial realizó un nuevo ofrecimiento de mejora salarial.

La propuesta incluyó un aumento del 18% total, dividido en dos tramos, con una cláusula de ajuste automático, alcanzando así una propuesta con las mismas características que la paritaria central. De este modo, los profesionales que ingresan pasarían a cobrar en agosto $ 21.878.

Al finalizar el encuentro, Uboldi expresó que “es una propuesta superadora, elevamos dos puntos respecto de la anterior y, además, habíamos recibido el pedido de los gremios de que no fuese en tres tramos, por lo que ahora se presenta un aumento del 18 por ciento, solo en dos tramos a efectivizarse en marzo y agosto respectivamente, para que en los primeros meses se tenga impacto”.

“Es importante destacar el esfuerzo que está haciendo la provincia en el marco de un contexto nacional complejo y con la cláusula de ajuste automático, algo que tampoco aparece en otras provincias. Es una propuesta basada en la necesidad de garantizar que nadie pierda su poder adquisitivo en la provincia”, agregó Uboldi

La ministra expresó que “con este ofrecimiento, un médico que recién ingresa, con 24 horas y sin adicionales, cobraría en marzo 20.200 pesos y 21.878 pesos en un segundo tramo, es decir, con el sueldo de agosto”.

“Más allá de la propuesta salarial, que es un compromiso que asume la provincia y que garantiza que son sueldos que se van a poder pagar, algo que no es menor en este país, también trabajamos cuestiones que nos presentaron los gremios y que hacen a las condiciones de trabajo de los profesionales”, agregó la funcionaria.

“Confiamos que esta es una muy buena propuesta, producto de un esfuerzo mutuo será valorada por los trabajadores, seguramente en los próximos días nos brindarán una respuesta. Rescato de cada uno de los gremios la predisposición al diálogo y también la defensa de los casos o situaciones puntuales que hemos podido estudiar”, finalizó la ministra.

Por su parte, los representantes gremiales han informado que esta propuesta será sometida a votación y en el transcurso de la semana se comunicará al ministerio la determinación alcanzada.

PRESENTES
De la reunión, realizada en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social en la ciudad de Santa Fe, también participaron el director de Relaciones Laborales, Mario Gaggioli; el secretario de Regulación Normativa e Innovación Normativa, Juan Pablo Gutierrez; el secretario de Administración Guillermo Álvarez; la directora de Recursos Humanos, María Inés Müller; y el subsecretario de Recursos Humanos y Función Pública, Federico Crisalle.

Por la Asociación de Médicos de la República Argentina (AMRA) estuvieron presentes la secretaria adjunta, Sandra Maiorana; Irma Villa, Emiliano Meza; el vocal titular, Pablo Crispo y por el Sindicato de Profesionales Universitarios de la Sanidad (Siprus), la presidenta, María Fernanda Borioti y Diego Ainsuain.

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Mesa de Coordinación en seguridad con gobiernos locales: un dispositivo con buenos resultados

El gobernador de la provincia realizó el lanzamiento en el mes de Enero; ya se conformaron diez mesas.

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A pocos días de haber asumido, el gobernador de la provincia Omar Perotti junto al ministro de Seguridad Marcelo Sain, presentaron en sociedad la Mesa de Coordinación Institucional en Seguridad con gobiernos locales. En el acto oficial estuvieron presentes los intendentes de Rosario, Santa fe, Rafaela, Reconquista, Pérez, Venado Tuerto y VGG. A ocho meses de aquella presentación, este dispositivo cuenta hasta ahora con diez municipios y comunas que se encuentran trabajando actualmente en reuniones semanales abordando la problemática de cada lugar.

El secretario de de Gestión Social de la seguridad, Jorge Lagna señaló que “las mesas de Coordinación Institucional en Seguridad Local que comenzaron funcionando en las cinco ciudades más grandes de la provincia y se están extendiendo a otras como Cañada de Gómez, Vera, Villa Constitución, son una herramienta muy apreciada por los gobiernos locales ya que junto a la policía y al Ministerio de Seguridad se diagraman los programas en pos de la configuración y prevención del delito de cada localidad de acuerdo a la peculiaridades de cada territorio”.

“Se diagraman las tareas en conjunto en la que participan organismos de control de los municipios y se hace una evaluación periódica de las mismas, lo cual genera en esas localidades un trabajo que rinde frutos teniendo en cuenta los resultados logrados” aseguró el funcionario.

Por su parte, el subsecretario de Prevención y Control urbano, Alberto Mongia detalló que “el objetivo de estas mesas es resolver la problemática del lugar junto con los actores que participan, desde ahí se diseñaron herramientas como los operativos de Intervención Estratégica Situacional (IES), Interceptación de Delitos Predatorios (IDP), que son dispositivos fundamentales para avanzar en la prevención del delito; están dando sus frutos tanto en eficacia como en eficiencia”, aseguró.

Las Mesas

La Mesa de Coordinación Institucional en Seguridad local están conformadas por un integrante del Ministerio de Seguridad, otro de la Policía y uno del municipio. Hasta ahora se constituyeron diez mesas en las que desde el principio de gestión se abordaron temas como prevención de delito y de coordinación con Fuerzas Federales, control en rutas, accesos por emergencia COVID- 19 y También cuenta con una ayuda económica para refacción de comisarías y destacamentos

Otro de los objetivos es lograr que en ciudades más grandes, donde la problemática de seguridad es más compleja, se pueda incluir en el trabajo al MPA, instrumento valioso a la hora de resolver casos como narcotráfico, balaceras y homicidios.

Desde el lanzamiento hasta hoy las mesas constituidas y que trabajan semanalmente son: Rosario, Villa Gobernador Gálvez, Pueblo Esther, Perez, Venado Tuerto, Rafaela, Esperanza y Vera .Desde hace unos días también se firmó convenio con las localidades de Villa Constitución y Cañada De Gómez, que ya están trabajando para la conformación de mesas con otros municpios.

En su discurso de presentación, el gobernador de la provincia, Omar Perotti, anticipó la importancia de las mesas: “Estamos coordinando esfuerzos, acciones y recabando toda la información disponible para llevarle tranquilidad a los santafesinos, el objetivo es mejorar la seguridad y para ello es fundamental la coordinación entre municipios y provincia; abordaremos la problemática sabiendo que tenemos una provincia muy heterogénea y como tal la vamos a abordar”.

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Informe de Tránsito de Rutas y Accesos de la Provincia de Santa Fe

Martes 22 de Septiembre de 2020. Estado de las rutas y accesos de la Provincia de Santa Fe.

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Novedades:

Autopista Rosario – Santa Fe: Se registra una leve presencia de humo en la parte sur proveniente de la quema de pastizales que por el momento no afecta la visiblidad..

El resto de las rutas y accesos del territorio provincial; hasta el momento no se registran novedades en las condiciones de transitabilidad.

Accesos Cuidados

En las últimas 24 horas se fiscalizaron 8051 vehículos. Del total, 14 vehículos retornaron a sus respectivas ciudades y se realizaron 3279 test de anosmia.

Obras de mantenimiento de calzada

Autopista Rosario-Santa Fe:  

Se solicita reducir la velocidad del KM 86 al 89, altura San Fabián y en KM 72 al 70 altura Barrancas, en sentido a Rosario. En este sector se trabaja en obras de repavimentación por lo que la calzada se encuentra reducida. 

Autopista Rosario – Buenos Aires

KM 237 altura Theobald, mano hacia Bs.As, desvío a carril lento.

Autopista Rosario – Córdoba 

KM 332 al 336 y KM 330 al 331 altura San Jerónimo mano hacia Córdoba desvío a carril rápido

Recomendación del día:Cinturón de seguridad

Utilice siempre el cinturón de seguridad. Protege de no salir despedido del vehículo y reduce un 80% la posibilidad de muerte o heridas graves. Todos los ocupantes deben llevarlo siempre abrochado, aún en tramos cortos y dentro de la ciudad.

Fuente: Agencia Provincial de Seguridad Vial.

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Respuesta de FESTRAM a Intendentes y Presidentes Comunales ratificando el paro

Resulta de dudosa responsabilidad “totalizar” al conjunto de autoridades municipales y comunales la autoría de un comunicado, tras haber recibido esta Federación la comunicación de Intendentes y Presidentes de Comunas que manifiestan no ser parte del mismo.

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La ausencia de firmas de autoridades demuestra la rastrera intencionalidad de amedrentar a los trabajadores y a las organizaciones gremiales que los representan, para perjudicar el ejercicio constitucional del derecho de huelga.

No fue así el comunicado firmado por Intendentes y Presidentes de Comunas en el que expresaron su agradecimiento al Gobierno Provincial por haber recibido transferencias económicas superiores al 150% que las efectuadas en 2019. Naturalmente que de esas partidas que tanto alabaron, no destinaron un centavo al salario de los trabajadores esenciales.

En momentos de máxima circulación de Covid-19, los representantes de Municipios y Comunas parecen comprender recién ahora que el insumo más importante para el combate de la pandemia son los trabajadores, que en todas las funciones que se los requiere están presentes para hacer cumplir los protocolos de Aislamiento y Distanciamiento social, la atención de la salud y los servicios públicos esenciales, desempeñando orgullosamente su papel fundamental en la lucha contra la pandemia en cada pueblo y ciudad de la Provincia de Santa Fe.

Mientras tanto, los Comités Mixtos de Salud y Seguridad Laboral no están funcionando, las ART no han cumplido con su responsabilidad de prevención y además han dejado de cubrir el Covid-19 como enfermedad profesional. El resultado es el crecimiento exponencial de la enfermedad en los ámbitos laborales ya desbordados, con varios municipios prácticamente paralizados por el número de contagios entre sus trabajadores.

Las Autoridades Municipales y Comunales, con la excusa de la Emergencia Económica, se negaron a actualizar los salarios en el mes de marzo y desde esa fecha con la Pandemia -nuevamente como excusa- los trabajadores esenciales vieron sus salarios congelados desde Diciembre de 2019.

En tanto, mientras el Gobierno Nacional dispuso ya dos aumentos en los valores de las Asignaciones Familiares, en nuestra Provincia se paga menos del 9% de los valores fijados para el sector público y privado a nivel nacional. 

El ingreso medio de la familia municipal está por debajo del Costo de la Canasta Básica Total. Considerado el salario promedio y las Asignaciones Familiares de una familia tipo, la mitad de los trabajadores y trabajadoras de Municipios y Comunas se encuentran debajo de la línea de la pobreza. Los problemas generados por la crisis económica no se resuelven mandando a la pobreza a los trabajadores y por esta razón Intendentes y Presidentes Comunales deben hacerse responsables -social y políticamente- del daño ocasionado en medio de una catástrofe sanitaria.

Señores Intendentes y Presidentes de Comunas: No se trata así a los trabajadores. Mucho menos mintiendo y confundiendo sobre ofertas salariales, que no van al sueldo básico, sino por una parte como sumas remunerativas no bonificables y por otra como sumas totalmente en “negro”, dejando sin el aumento proporcional a jubilados y pensionados y a trabajadores contratados y eventuales.

FESTRAM ha apelado por ilegal y manifiesta parcialidad el dictado de la conciliación obligatoria, que como ya saben nunca se le ha impuesto a nuestras patronales en los conflictos más complicados. Las amenazas públicas del Ministro de Trabajo, con el descuento de los días de paro, ponen de manifiesto la absoluta parcialidad de este funcionario contra los trabajadores y a favor de la patronal.

Somos uno de los sectores sociales más afectado por la pandemia, la salud física y mental de los trabajadores está en riesgo. Las condiciones de vida de nuestras familias se deterioran tan exponencialmente como el crecimiento de los casos de Covid-19. A 8 meses de congelamiento salarial, exigimos una recomposición real y efectiva de nuestros salarios, condiciones de trabajo sanas y Asignaciones Familiares dignas.

Respetando las guardias mínimas y asegurando el cumplimiento de los protocolos, cumplimos con nuestro derecho constitucional de huelga en defensa de nuestra dignidad. Por todo lo expresado, ratificamos el paro de 72 horas el martes 22, miércoles 23 y jueves 24 de la corriente semana.

LA ÚNICA LUCHA QUE SE PIERDE ES LA QUE SE ABANDONA. UNIDAD Y SOLIDARIDAD DE LOS TRABAJADORES

Fuente: FESTRAM

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